体験会・説明会

2021年度版オンライン新入社員研修プログラム説明会

無料

2021年度新入社員への導入教育にお悩みの方必見。テレワークでもオフィスでも自律的に動くことのできる新入社員を育成する、オンラインプログラムの説明会です。マインドセット、スキル、マナーの3つについて自由に組み合わせての実施が可能です。

本セミナーのテーマ
自律型の新入社員をつくるオンラインプログラムのご紹介

テレワークでもオフィスでも自律行動ができるようになる。

20年、21年入社の新入社員の育成を取り巻く環境は
新型コロナウイルスの影響により大きく変化しています。

先行きが読めない今、求められているのは
テレワーク環境でも、オフィス環境でも
どちらにも適応できる「ハイブリッド型」新入社員。

弊社では、配属後の職場環境に左右されずに
新入社員の方の貢献と成長を促進するため
「オフィスワーク」前提の教育だけでなく
「テレワーク」下でのマインドセット、 マナーやスキルについても
身につける機会が必要だと考えています。

また、これまでも主体的に動ける新入社員は求められていましたが
テレワーク下では周囲が新入社員にいつでも声をかけられ
気にかけることができる環境ではないからこそ
ますます自ら考え、自ら行動し、自ら答えを導き出せるような
自律的な新入社員を育て配属先まで送り出すことは人事の皆様の課題ではないでしょうか。

弊社のオンライン新入社員研修プログラムをご紹介

今回はそんなテレワークでも、オフィスワークでも自律的に働く上での
マインドセット、スキル、マナーの習得が可能な新入社員育成プログラムについて
設計された背景を含めオンライン説明会の形でご紹介いたします。
※プログラムはマインドセット、スキル、マナーの中から必要なもののみの選択も可能です

質疑応答のお時間もとっておりますので
本オンラインプログラムに関するご不安や懸念を率直にぶつけてくださればと思います。
2021年度の新入社員研修について検討されている方はぜひご参加ください。

説明会日程が合わない…お急ぎの方へ

【①個社別開催のご提案をご希望の方】

説明会日程が合わないので資料が欲しい、または
より貴社に合わせた内容でのご提案をご希望の方は
お気軽により新入社員研修プログラムについてお問い合わせください。

【②異業種公開講座での新入社員研修をご希望の方】

1社1名から参加可能な異業種公開型をご希望の方は
下記をご確認いただいた後、お問い合わせください。

日程:
以下より1〜3日間を選択して受講することが可能です
 2021年4月5日(月) ①ビジネスマインド
 2021年4月6日(火) ②ビジネスマナー
 2021年4月7日(水) ③ビジネススキル(社会人基礎力)
 ※各日10:00〜17:30(途中休憩1時間+小休憩)
参加人数:1社1名様よりご参加可能です
実施形式:オンライン
価格:1日参加料:3万5千円(税抜き)
 ※3日全てご参加されると10万円(税抜き)
 ※ご請求は4月末日締め、5月末日お支払いとなります

【20卒新入社員フォローアップ研修もご相談受付中】

21卒の今年の新入社員とはまた別に、昨年の不測の事態に見舞われたことで
育成の時間が充分にとれず20卒新入社員の成長不足を心配する人事、現場の方の声をお聞きします。

そんな20卒社員の方のフォロー研修の1つとして
サントリー様現場実践型で主体性強化を行った
新入社員向けフォローアッププログラム(オンライン)がご参考になるかと思います。​

下記動画よりプログラムの内容とその効果など詳細をぜひご視聴ください。
フルバージョンの動画はこちら

各種お問い合わせ先

WEBからお問い合わせを受付ております。
お問い合わせはこちらから!

スケジュール

  • 13:00-14:00プログラム説明会質疑応答の時間も含みます

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場所
オンライン開催
住所
交通

本セミナーの受付は終了しました

本セミナーの受付は終了しました

  • 開催日時 2021.2.10(水)13:00- 14:002021.2.15(月)13:00- 14:00
  • 場所オンライン開催 アクセスはこちら
  • 対象者人事、人材開発、研修企画ご責任者様・担当者様
  • 定員30
  • 費用無料
  • ご参加条件同業者様や、個人の方はご遠慮いただいております。 1社あたり2名までご参加可能です。

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